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至臻服务 匠心护理

合阳县人民医院举办2025年度护士长述职报告会

来源：合阳县人民医院 发布时间：2026-02-02 11:26

为系统总结2025年护理工作成效，深化护理管理内涵建设，激活临床服务新动能，1月31日，我院在行政二楼会议室举办护士长述职报告会。院党委书记杨秀斌，党委副书记、院长康治民，以及院领导班子成员，全院护士长、部分护理人员100余人参会。护理部主任胡晓利主持会议。

凝心聚力 · 汲取奋进力量

会议伊始，康治民首先致辞，肯定了护士长作为护理团队引领者、医院高质量发展关键力量的重要作用。他指出，过去一年，各位护士长身兼 “管理者” 与 “实干家” 双重角色，在护理质量安全把控、团队培育、临床救治、优质服务及学科建设等方面成效显著，以专业与担当诠释了新时代南丁格尔精神。新一年，他勉励大家秉持 “龙马精神”，深耕专业领域、强化人才培养，打造有凝聚力的人文护理团队，以更优质高效的服务守护患者健康，为医院高质量发展注入强劲护理动力。

述职汇报 · 互学互鉴

述职汇报环节，21名护士长依次进行述职汇报。各科室紧扣护理质量安全，以数据量化呈现质量改进成效；围绕专科能力建设，展示新技术新项目开展与疑难病例处置能力突破；深挖优质护理内涵，分享人文关怀举措与患者满意度提升经验；着眼教学科研，汇报分层培训体系构建与护理创新成果转化；直面人力资源配置、信息化支撑等难题，剖析症结根源，提出改进方案，明确2026年改进方向与重点规划，展现出护理管理者以数据驱动决策、以问题为导向的管理思路、责任意识与担当精神。

点评指导 · 共促提升

副院长李彦蕊对述职情况进行点评指导，充分肯定各科室在质量管控、专科发展、服务创新等方面取得的成绩，同时指出存在的不足：部分科室质量指标分析深度不够，改进措施的可量化、可追踪性有待加强；专科特色凝练不足，品牌辨识度需进一步提升；科研思维与循证能力仍需强化。她要求护理部建立述职成果转化机制，将创新举措纳入全院推广清单，对重点问题实施台账管理，推动2026年护理工作向精准化、智能化、品牌化方向发展。

领导寄语

杨秀斌作总结讲话，向长期奋战在护理一线的全体护理人员致以衷心感谢。他指出，过去一年护理团队践行 “以患者为中心” 理念，在患者服务、安全保障、团队建设、学科发展等方面交出优异成绩单，为医院高质量发展奠定坚实基础。面对群众日益增长的健康需求与行业发展新挑战，他提出四点希望：一要坚守初心使命，做服务患者的 “暖心人”，持续提升服务温度；二要强化能力提升，做学科发展的 “排头兵”，推动护理工作专业化、精细化发展；三要强化责任担当，做团队建设的 “领航者”，打造高素质护理团队；四要强化协同联动，做医院发展的 “实干家”，凝聚全院工作合力。他强调，院两委将始终做护理人员的坚强后盾，在人才培养、平台搭建、条件改善、待遇保障等方面持续发力，为护理团队创造良好发展环境。

此次述职汇报会既是对2025年护理管理工作的全面总结，更是对新一年工作的科学谋划。全院护理团队将以此次会议为新起点，持续深化优质护理服务内涵，加强专科能力建设，推进护理技术创新，以至臻服务守护生命健康，以匠心护理铸就品质标杆，为医院高质量发展贡献坚实护理力量。

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